Úkolem odborníka na lidské zdroje zaměřeného na vzdělávání je rozvíjet potenciál zaměstnanců ku prospěchu jich samotných i ku prospěchu firmy. Specialista koordinuje vzdělávání v souladu s kariérním růstem zaměstnance, který sladí s dlouhodobou strategií firmy
Obsah kurzu:
- Identifikování vzdělávacích potřeb ve vztahu k personálním potřebám firmy
- Stanovení požadavků na pracovní pozici
- vytváření zásad kariérového růstu zaměstnanců
- Orientace ve formách a možnostech dalšího vzdělávání
- Sestavení vzdělávacího plánu
- Vyhodnocení efektivity vzdělávání
časová dotace: 50 hodin
cena přiobsazeném kurzu: 8.500Kč
________________________
cena za zkoušku: 5.000Kč